Fabrizio Bontempo riconfermato al vertice dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro di Torino

Il Consiglio Provinciale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro di Torino ha riconfermato all’unanimità il settimese Fabrizio Bontempo come presidente per il triennio 2025-2028, testimoniando la forte coesione della categoria. L’elezione, caratterizzata da un’elevata partecipazione al voto e da una lista unitaria, riflette la volontà condivisa di proseguire il percorso di valorizzazione della professione intrapreso negli ultimi anni. L’ufficio di presidenza vede Roberto Pizziconi come Segretario e Stefania Russo come Tesoriere, mentre il Consiglio è completato da Simone Cenni, Massimiliano Fico, Claudio Larocca, Paola Natoli,  e Claudia Viale. Il Collegio dei Revisori è guidato da Laidi Kertusha, con Giuseppina Giaccone e Gianluca Bongiovanni.

Fabrizio Bontempo ha ribadito l’impegno dell’Ordine per un mercato del lavoro fondato su legalità, sicurezza e innovazione.

«Ripartiamo con un Ordine unito, concreto e consapevole del proprio ruolo nei processi di trasformazione del lavoro. Continueremo a investire nella cultura della legalità con il progetto GenL, rivolto alle nuove generazioni, nella promozione della sicurezza sul lavoro come valore condiviso e in percorsi formativi capaci di sviluppare competenze professionali solide e aggiornate. Il nostro impegno è aggiornare tempestivamente e costantemente i Consulenti del Lavoro, affinché possano offrire strumenti efficaci a imprese e lavoratori assistiti. Così, attraverso il loro lavoro quotidiano, si costruisce un mercato del lavoro più giusto, tutelato e di qualità.», ha affermato Fabrizio Bontempo.

Tra gli obiettivi prioritari spicca il progetto GenL (https://genl.eu/), dedicato agli studenti delle scuole superiori, che integra educazione civica, tecnologia e formazione per promuovere la cultura della legalità tra le nuove generazioni. Attraverso strumenti come la certificazione dei contratti e l’asseverazione ASSE.Co., l’Ordine punta a garantire maggiore certezza giuridica e tutela per imprese e lavoratori, rafforzando la trasparenza nei rapporti professionali.

La Commissione di Certificazione e Conciliazione sarà potenziata per favorire soluzioni rapide alle controversie lavorative, riducendo il contenzioso e promuovendo una gestione corretta dei rapporti di lavoro. Sul piano formativo, l’Ordine proporrà percorsi innovativi su diritto del lavoro, digitalizzazione, intelligenza artificiale, sostenibilità e welfare aziendale, per supportare i professionisti nello sviluppo di competenze all’avanguardia, indispensabili in un mercato del lavoro in continua evoluzione.

Grande attenzione sarà dedicata alla sicurezza sul lavoro, con iniziative e percorsi formativi volti a sensibilizzare aziende e professionisti sull’importanza della prevenzione e sulla creazione di ambienti di lavoro sicuri. L’Ordine rafforzerà le collaborazioni con istituzioni locali, come Regione Piemonte, Ispettorato del Lavoro, INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate, Camera di Commercio, Università e scuole, per sviluppare progetti congiunti su legalità, sicurezza e inclusione lavorativa, con l’obiettivo di incidere positivamente sul tessuto economico e sociale del territorio.

In linea con la Legge n. 12/1979 e il Codice Deontologico, l’Ordine adotterà misure per tutelare la fede pubblica, valorizzando il ruolo sociale e giuridico del Consulente del Lavoro e contrastando l’esercizio abusivo della professione. L’unanimità del Consiglio e l’alta partecipazione al voto confermano una categoria coesa, pronta a rispondere alle sfide di un mercato del lavoro in trasformazione. I Consulenti del Lavoro di Torino si propongono come un presidio attivo di legalità, competenza e innovazione, con l’obiettivo di costruire un mercato del lavoro più equo, sicuro e inclusivo, capace di rispondere alle esigenze di imprese e lavoratori.

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